Geschreven door JEX | May 31, 2024 10:57:03 AM
We spreken over leegloop als er tijdelijk geen werk is voor een uitzendkracht met een overeenkomst met vaste uren. Dit kan in situaties voorkomen waarbij er bijvoorbeeld minder werk blijkt te zijn dan op voorhand afgesproken of iemand een bepaalde opdracht moet uitvoeren maar dat deze eerder stopt. Leegloop komt voor bij een uitzendovereenkomst zonder uitzendbeding en met loondoorbetalingsverplichting. Een uitzendonderneming is verplicht om passend werk te zoeken en dit aan te bieden aan de uitzendkracht. De uitzendkracht is verplicht dit werk te accepteren.